摘要：近日，人社部中国就业培训技术指导中心联合阿里钉钉发布《新职业在线学习平台发展报告》，未来5年新职业人才需求规模庞大，这几个职业人才缺口近千万。
近日，人社部中国就业培训技术指导中心联合阿里钉钉发布《新职业在线学习平台发展报告》，未来5年新职业人才需求规模庞大，这几个职业人才缺口近千万。
新职业人才缺口近千万，物联网安装调试员人才缺口近500万占一半
在人才需求方面：据报告统计，未来5年，新职业人才需求规模庞大，这几个职业对于人才需求尤其短缺，其中包括：预计云计算工程技术人员近150万、物联网安装调试员近500万、无人机驾驶员近100万、电子竞技员近200万、电子竞技运营师近150万、农业经理人近150万、人工智能人才近500万、建筑信息模型技术员近130万、工业机器人系统操作员和运维员均达到125万，数字化管理师从业人员已超过200万，人才缺口近千万。
目前72%的用户选择线上学习新职业，60后偏爱农业经理人，00后偏爱电子竞技运营师。未来5年，新职业人才需求规模庞大。
我国人工智能人才目前国内供需比例为1:10，如不加强人才培养，到2025年人才缺口将突破1000万，到目前为目，你对哪个新职业比较感兴趣？
新职业人才缺口近千万，物联网安装调试员人才缺口近500万占一半
在人才需求方面：据报告统计，未来5年，新职业人才需求规模庞大，这几个职业对于人才需求尤其短缺，其中包括：预计云计算工程技术人员近150万、物联网安装调试员近500万、无人机驾驶员近100万、电子竞技员近200万、电子竞技运营师近150万、农业经理人近150万、人工智能人才近500万、建筑信息模型技术员近130万、工业机器人系统操作员和运维员均达到125万，数字化管理师从业人员已超过200万，人才缺口近千万。
目前72%的用户选择线上学习新职业，60后偏爱农业经理人，00后偏爱电子竞技运营师。未来5年，新职业人才需求规模庞大。
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